根据市委统一部署，2023年3月3日至5月31日，市委第三巡察组对市综合检验检测中心党总支进行了政治巡察。8月24日，市委第三巡察组向市综检中心党总支反馈了巡察意见。根据有关规定和要求，现将巡察整改进展情况予以公布。
一、巡察整改整体情况
（一）强化领导，迅速部署。中心领导班子高度重视巡察整改工作，第一时间召开专题会议，传达学习、深刻领会反馈意见精神，严格对照巡察反馈意见，逐条分析梳理、逐项对照认领，深入剖析问题根源，逐一研究提出整改措施，制定巡察整改工作方案，建立问题清单、任务清单、责任清单，成立巡察整改工作领导小组，对巡察整改工作作出总体安排部署。召开巡察整改专题民主生活会，认真对照检查，全面认领问题，深入查摆剖析，建立健全巡察整改工作机制，确保所有问题清零见底。
（二）明确责任，细化分工。坚持把巡察整改作为重大政治任务，不断强化整改政治责任。针对42项整改措施，明确责任部门和人员、目标成效及整改时限。主要负责同志认真履行巡察整改第一责任人职责，带头领办重点问题，督促提醒领导班子成员落实巡察整改责任，支持派驻纪检监察组加强全程监督，推动形成整体合力；召开整改协调推进会议，听取巡察整改工作进度，研究部署推进措施，有力有效推动问题整改。
（三）从严整改，务求实效。一是坚持边巡边改、及时整改，对巡察期间发现的问题，具备整改条件的，立行立改、全面整改；短期难以解决的，板块推进，分期整改，形成科学有序、分类推进工作格局。二是全面强化督促检查，坚持日常督导和集中检查相结合，通过日常工作汇报、重点工作专项督查、年度考核验收等方式，有力推动整改落实。三是及时总结整改工作经验，不断加强和巩固整改成果，进一步强化工作措施，建立长效机制，不断做深功课、固强补弱，确保整改取得实际成效。
二、巡察反馈意见整改落实情况
（一）聚焦“基层贯彻党的路线方针政策和党中央决策部署情况”方面
1.强化政治理论学习。一是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习《中国共产党章程》、党的二十大精神，坚持一体贯通、系统学习、全面把握习近平总书记对山西工作的重要讲话重要指示精神，巡察整改以来共组织开展学习14次，切实把党的二十大精神转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。二是发挥领导班子示范带动作用，结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，开展为期10天的领导班子主题教育读书班，分专题深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，并结合分管领域工作实际开展交流研讨4次。三是加强对各支部和党员理论学习的分类指导，制定完善《党总支学习制度》，明确学习内容、学习要求，加强学习督查，充分运用“三会一课”“学习强国”等方式，系统学、反复学、深入学、全面学，努力在学深弄懂做实上下功夫，切实把学习成果转化为推动工作的实际成效。 2.不断深化学用结合。将党的二十大精神宣讲与检验检测业务工作有机融合，积极引导各支部与企业、社区进行结对共建，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，利用检验检测技术优势，号召党员示范引领、带头服务，配合社区开展民用计量器具现场检定、科普宣传等便民惠民服务，积极参与社区“学雷锋”志愿服务、“点亮微心愿 承诺践诺行”“5”来作贡献等便民服务活动，共为社会群众免费检定血压计、体重秤、眼镜片等计量器具900余台件，为200余人次社区居民发放宣传资料及提供技术咨询，并多次前往我市各充电桩运营企业、盂县西烟镇南头村等粮食产区、李家庄等乡镇开展上门服务，为其在用的计量器具进行现场检定。 3.落细意识形态责任。认真落实意识形态工作责任制，建立中心《意识形态工作三级联学制度》，构建“领导班子—党支部委员—党员理论学习骨干”三级联学体系，以主任办公会议、党总支委员会议、“周周读”集中学习等形式，组织党员干部围绕“怎样理解建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态”等内容学习4次，组织领导班子对中心意识形态工作开展分析研判2次。同时，将意识形态工作纳入党建工作责任制，与业务工作统筹安排，对责任制落实情况进行定期考核通报，并督促领导班子成员认真履行“一岗双责”，定期不定期听取分管范围内的意识形态工作汇报，切实抓好职责范围内的意识形态工作。 4.充分发挥职能作用。认真贯彻市委“14510”总体思路和部署，深入对接全市重点项目、重点产业，广泛开展检验检测服务。一是加快推进富硒产业协同发展平台建设，申报《阳泉市农产品和土壤硒含量检测技术的开发和应用》科技项目通过立项审批，并拓展小米、鸡蛋等7类富硒产品总硒含量的检验项目，完成22个样品的硒含量检测工作；与龙飞禽业有限公司就富硒鸡蛋、无抗鸡蛋生产和监测技术提升开展交流合作，共同完成《富硒鸡蛋的生产检测方案》和《无抗鸡蛋食品安全的实施方案》的初稿起草。二是与省检中心共同筹备成立“山西省检验检测联盟”，举办成立大会并成为理事单位；协同省检中心深入我市高新区智创城7号、百度Apollo Park、日昌晶公司开展调研，促成双方签订“重点产业+质量技术”战略合作协议，纵向联动推动区域产业发展。三是围绕区域经济发展要求，结合中心内部管理实际，研究出台《科研工作管理制度》《检验检测质量分析管理制度》，组织开展结果质量分析研究，形成质量分析报告3篇并上报相关部门，为政府科学决策和行政部门监管提供技术支撑；充分利用国家级硅铝质耐火材料检验检测中心专业技术优势和高标准实验室的优质条件，与山西工程技术学院共建“阳泉市功能陶瓷技术创新中心”；申报筹建“山西耐火产业计量测试中心”并获批；作为秘书处单位组织成立“阳泉市耐火材料标准化技术委员会”；申报立项市级重点科技项目1项、耐火材料地方标准1项；研发检验检测工作相关实用新型专利10项、发表相关论文23篇。四是紧盯企业群众“急难愁盼”，组织全市52家企业和机构开展重点产品质量关键技术指标检测数据比对工作，帮助企业进一步完善内部实验室质量控制管理；深入郊区、盂县、平定县等地的集贸市场、大型超市，采取“你来我检”“随到随检”服务方式，为500余家市场主体免费检定电子台秤、压力表等计量器具18000余台（件）；利用夜间诊疗人数较少的空档期，为我市127家医疗机构提供“错时错峰”服务，上门检定医用计量器具2137台件；组织技术骨干深入欢乐喝彩、庆泉种植等企业进行技术指导；帮扶平定、盂县检验检测中心通过省级部门农产品质量安全检测“双认证”现场评审并取得资质证书。五是按照市委《阳泉市人才激励二十条（试行）》等相关规定，安排业务骨干广泛参与食品及农产品、药品、耐火材料等领域的参数扩项、能力提升、科研攻关等工作，深入我市耐火材料、富硒、砂陶器等产业进行调研学习，全面激发引进人才干事创业的积极性、主动性。 5.有效提升技术能力。对标“服务市场监管、服务产业发展”目标，逐步扩充食品、农产品、药品、化妆品、医疗器械、特种设备以及其他重点工业产品的检验检测项目和参数，2023年度扩展食品检验参数70项、农产品检验参数481项、药品类检验参数52项、化工类检验参数9项，矿用非金属材料检验参数11项、耐火材料检验参数77项；围绕化妆品、医疗器械领域，组织开展检验检测项目扩展的前期调研，开展分析研究并形成调研报告；修订完善中心《业务受理工作制度》，严格按照办结时限完成检验检测任务，对于食品、农产品、药品等检验周期长的产品在保证检验结果准确的情况下缩短检验周期。1.工作作风转变明显。一是围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育及巡察整改，组织开展系列党课讲授和现场教学，中心领导班子成员、党总支及各支部委员讲授专题党课共9次；邀请理论骨干开展党的二十大精神专题宣讲3次，制定印发《党员干部应知应会知识手册》，进一步创新学习方式、丰富学习内容、强化学习效果。二是以“倾听企业心声，了解真实情况”为出发点，以解决困扰企业发展的问题为着力点，结合检验检测工作开展专题调研，中心领导带队深入12家企业（产业基地）开展调研5次，撰写完成调研报告3篇。同时，积极搜集并解决企业“急难愁盼”问题，针对金隅通达、圣火炉料等耐火企业反映产品附加值较低、市场竞争力不足的问题，为耐火材料生产加工过程中的质量检验、计量检测、特种设备安全维护提供多维度技术服务，对企业产品的研发、中试、量产环节提供全流程技术支持，助推我市耐材产业转型升级；依托中心药品检验实验室为鼎坤源药业解决原料检验及产品质量监测等问题；帮助龙飞禽业有限公司进一步优化鸡蛋等产品的硒含量监测技术水平。 2.内部管理趋于完善。一是在巡察期间，针对巡察组发现的问题及我中心自身查找的问题，于2023年4月19日召开主任办公会议，对存在问题进行专题研究，逐项制定整改措施，并积极开展边巡边改，共修订完善《财务管理办法》等制度3个、完善固定资产补录登记1项、补缴个人所得税4240.02元。二是结合聘用人员现状及工作实际，制定中心《临聘工作人员管理办法》，对聘用人员的使用条件、薪酬工资、考核奖惩等方面进行细化明确并严格管理。三是认真排查干部职工经商办企业情况，严禁工作人员从事与业务相关的营利性活动。同时，组织开展廉洁从业教育培训，要求全部工作人员签订《不违规经商办企业承诺书》，进一步规范干部职工廉洁从业管理，切实消除利用履职便利谋取不当利益的风险。 3.资产管理规范有序。一是修订完善《采购内控管理制度》，2023年11月15日组织相关部门及人员围绕制度内容及流程开展集中学习，进一步加深对制度要求的理解，有效强化人员培训、规范采购流程。二是全面盘点清理固定资产，核清办公楼、公务用车等固定资产信息，对需要调拨、处置的固定资产及时报请市机关事务管理局同意并按规定完成处理。 4.财务管理流程更加规范。一是按照中心《财务管理办法》要求，对记账凭证等手续进行全面自查，完善相关附件，对不规范问题即查即改；组织财务人员开展会计继续再教育网络培训学习，进一步提高财会专业知识水平和职业道德素养，规范财务基础工作；严格按照制度规定加强票据审核、把控费用报销，杜绝不按规定报销等情况发生。二是印发中心《专项资金管理办法》，进一步规范各类专项资金的使用和管理，并对调整支付等问题进行认真自查、全面整改，做到举一反三，切实加强管理，避免此类情况再次发生。 （三）聚焦“基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题”方面1.严格落实党建主体责任。一是进一步规范党组织建设，加强党建工作的组织领导。经上级党委批准，召开党总支换届选举党员大会，选举产生9名新一届党总支委员会委员，并根据实际调整支部党员归属，确保党建工作和业务工作有机结合、落到实处。同时，按照办公区域划分，增设第五、第六党支部，并为第四党支部（离退休党支部）增选2名支部委员，切实增强党组织的政治核心和战斗堡垒作用。二是深入推进党组织标准化规范化建设，持续完善党组织建设相关制度和工作流程，制订《“三会一课”制度》《组织生活会制度》等7项制度及《关于党总支及支部委员会职责分工的通知》，确保组织生活、学习教育、主题党日等各项党建工作规范有序开展。三是充分发扬机构合并前党建工作好的经验做法，制订《党建品牌创建工作实施方案》《党建品牌创建活动任务表》，广泛征集“党建品牌建设活动优秀案例”，不断充实中心党建品牌内容和形式，着重提升品牌内涵、突出创建成效。四是持续加强党务干部素质培训，围绕发展党员、支部建设等主题讲授4期专题党课，有效提升党务干部业务水平。同时，从严做好党员发展工作，建立动态管理机制，严格把关，提高党员发展质量，合理安排调整入党积极分子培养联系人、发展对象入党介绍人，推动党员队伍建设健康稳定发展。 2.全面规范党内政治生活。制定完善中心《领导班子民主生活会制度》，进一步明确会前征求意见、谈心谈话、撰写对照检查材料等工作要求，并严格按要求召开巡察整改专题民主生活会和年度民主生活会。一是根据巡察整改反馈意见及年度民主生活会要求，结合中心工作实际科学制定领导班子民主生活会实施方案，明确会议要求、细化工作安排。二是会议召开前，采取个人自学、集中学习的方式，围绕巡察整改反馈意见进行深入学习，进一步深化认识、统一思想；充分扩大意见建议征集范围，通过发放征求意见表、问卷调查等方式，广泛征求意见建议，巡察整改专题民主生活会收到意见建议173条、年度民主生活会收到意见建议76条；立足工作思想实际，按照“四必谈”要求开展谈心谈话，一对一、面对面把问题谈开、思想谈深、意见谈实。三是要求班子成员结合思想工作实际深入自查、主动认领、举一反三，认真撰写检视剖析材料，做到既摆事实讲情况，又进行深刻党性分析。主要负责同志对班子成员对照检查材料一一审阅把关，确保剖析材料撰写符合规定要求，杜绝照搬、照抄等情况发生。四是严肃认真开展批评与自我批评，从思想根源上找差距、从日常管理上找漏洞、从工作方式上找不足，对照检查直面问题、直击要害，相互批评开诚布公、直截了当，真正做到“咬耳扯袖”“红脸出汗”。五是民主生活会结束后，结合前期征求的意见建议、个人剖析检查及会上批评意见，总结归纳领导班子存在的问题，并坚持问题导向、明细整改措施、压实主体责任、强化综合施治、建立长效机制，确保问题整改落实落细。 3.强化全面从严治党责任落实。一是严格执行《党风廉政建设“一岗双责”工作责任制度》，印发《关于党总支及支部委员会职责分工的通知》，进一步明确工作职责和具体任务，层层传导压力、落实责任。二是依据中心“清廉综检”建设实施方案，按照《2023年全面从严治党和清廉建设工作要点》要求，进一步完善廉政风险防控体系，印发中心《廉政风险防控手册》，制定完善27项廉政风险防控制度，并将各科（所）重点岗位的工作职责、排查出的廉政风险点及防范措施等警示内容上墙公开，接受社会各界监督。三是进一步强化廉政警示教育，在中心各支部开展警示教育活动5次，并扩大违纪党员通报范围，2023年11月14日开展“身边事身边人”警示教育，向全体党员通报警示教育案例，引导干部职工汲取教训、引以为戒。 4.深入领会“三重一大”制度内涵。一是围绕“三重一大”决策制度，2023年10月20日召开主任办公会议开展专题学习，进一步强化贯彻执行民主集中制的思想认识，确保严格按照“一事一议”要求，集体研究决定“三重一大”事项。二是加强记录人员的教育管理，11月15日组织相关人员围绕会议汇报、记录等内容开展专题学习，严格按要求做好研究事项的汇报及记录，确保会议记录完善规范。 5.加大人才资质培养力度。一是结合中心工作实际，制定并印发中心《人才激励管理办法》，加强人才管理和培养，提升人才干事创业积极性。二是为加强中心队伍建设，充分锻炼培养人才，积极开展多元化、多层次、全方位的交流培训，2023年至今共组织参加各类培训20余次。三是激励检验检测人员积极参加资质取证、岗位练兵、技术比武、能力验证等活动，2023年至今参加能力验证比对9次；组织参加取证、换证等培训70余人次，取得正高级工程师资质1名，特种设备检验师资质3名、检验员资质10名，注册计量师资质12名，能源计量审查员资质11名，计量标准二级考评员和法定计量机构考评员资质11名。 6.认真落实纪检监察工作要求。积极配合派驻纪检监察组开展执纪监督工作，做好重大事项报备，并提前主动邀请驻局纪检监察组参加中心重要会议、重大活动，对检验检测工作重点环节重点领域进行监督，2023年研究“三重一大”事项的会议，均提前邀请驻局纪检监察组参加。 围绕专项整治及巡察工作反馈问题，对标“服务市场监管、服务产业发展”目标，进一步提升检验检测技术能力，2023年顺利通过省局资质认定（扩项）现场评审，扩展食品、农产品、药品、产（商）品等技术领域检验项目共608项参数；顺利通过法定计量检定机构授权复查换证评审，新建引伸计检定装置等4项社会公用计量标准，新增容重器等3项授权检定项目；积极参加国家、省级相关部门组织的量值比对及能力验证工作，完成食品、农产品、药品等质量检验及特种设备检验共9项能力验证工作，取得良好成效。同时，严格落实审计整改责任，清理长期挂账往来款项9笔；与市市场监管局对固定资产进行清查核实，完成相关资产调拨审批。三、今后的工作打算
下一步，中心党总支将对照巡察反馈意见和整改要求，以钉钉子精神持续推动巡察整改，并运用和巩固好巡察整改成果，以巡察整改成效推动中心全面建设再上新台阶。一是认真履行全面从严治党主体责任，健全廉政风险防控机制，深化对各级干部责任落实情况的监督考核，有效强化纪律作风建设，持续整治形式主义、官僚主义，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，确保全面从严治党主体责任落实见实效、见成效、见质效。二是坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改力度不减，举一反三，建立长效机制，全面推进管理科学化、规范化、制度化建设，有效巩固学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和巡察整改成果。三是以巡察整改为契机，把整改工作与贯彻中央、省、市决策部署结合起来，聚焦市委市政府“围绕九大产业链、加快专业镇培育”重点任务部署，深化同各大高校、科研院所、企业机构的沟通交流，以检验检测技术不断助力我市产业发展提质升级，奋力打造引领我市、辐射全国的检验检测事业发展新高地。 欢迎广大干部群众对我单位的巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0353-5608168
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